VIVISA REAL INTERVIEW🎤 (3) 멘야서울 - Giang - Вьетнам

VIVISA REVIEW

VIVISA REAL INTERVIEW🎤 (3) 멘야서울 - Giang - Вьетнам

2026-03-23

«Из-за того, что я иностранец, мне иногда платили меньше, но благодаря VIVISA я теперь могу работать за достойную зарплату». — Подработка в МеняСеул | Giang (Вьетнам)

Каждый корейский студент хотя бы раз думал: «Нужно найти подработку, но с чего начать?»

Сегодня мы расскажем иисторию о том, как вьетнамская студентка Giang нашла надежную работу и проддолжает стабильно работать.🙋‍♀️

Image

— Здравствуйте, приятно познакомиться. Расскажите немного о себе.

Здравствуйте, я Giang из Вьетнама. Учусь корейскому языку в SeoJeong University, и в Корее я менее года.

— Какие методы вы использовали для поиска подработки в Корее?

В основном пользовалась рекомендациями знакомых, приложением DanGun и группами на Facebook.

Но в основном это были краткосрочные подработки, и было трудно найти что-то долгосрочное!

Когда-то работала в ресторанах и на фермах, и некоторые работодатели платили мне меньше, чем обещано, из-за моего иностранного статуса. 😢 Из-за языковых трудностей было сложно отстоять свои права.

— Если у вас был такой опыт, это действительно тяжело. Какие критерии для вас самые важные при выборе подработки?

Первое — это рабочие часы, не совпадающие с учебой, и второе — зарплата.

Ведь для жизни нужно как минимум получать минимальную заработную плату.

— Что самое сложное в самостоятельном поиске работы?

Самое сложное было корейский язык.

Из-за недостатка языка было трудно точно согласовать условия работы и время, и часто отказывали, ссылаясь на то, что я не говорю по-корейски.

Image

— Как вы узнали о VIVISA?

Меня об этом рассказал старший Mai Anh из той же корейской школы.

Он тоже нашел работу через VIVISA и сильно помог, когда подавал заявку на подработку.

Поэтому я тоже решила подать заявку. 😊

— Как прошел процесс подачи заявки на подработку через VIVISA?

Все было удобно. Нужно было предоставить лишь несколько простых данных, и меня сразу соединили с работодателем, так что мне не нужно было отдельно связываться или готовить документы.

Они помогли с заявкой на работу, собеседованием и разрешением на работу с почасовой оплатой, так что я быстро и без проблем нашла подработку.

После приезда в Корею не было никого, кто мог бы подобным образом помочь, но команда VIVISA оперативно и внимательно помогла мне со всеми формальностями.

— Думаете ли вы, что сможете справиться с этим процессом самостоятельно в будущем?

Думаю, могу попробовать, но это займет много времени и боюсь сделать ошибку.

Поэтому, если возможно, я хотела бы и дальше получать помощь от VIVISA.💙

— На что вы хотели бы обратить внимание, рекомендую VIVISA своим друзьям?

На поддержку языка. Это действительно необходимо студентам, которые плохо владеют корейским!

В VIVISA вьетнамские сотрудники напрямую помогают, общение проходит проще и можно спокойно поручить им весь процесс.

Image

— Как вам работа в МеняСеул?

Очень довольна.

Раньше были работодатели, которые недооценивали или снижали зарплату из-за иностранного статуса, но в МеняСеул совершенно иная атмосфера.

Все дружелюбны и готовы помочь, работать легко и приятно.

Рабочая нагрузка умеренная, а коллеги добрые, поэтому я с нетерпением жду каждого дня.🍜

— Какие советы вы могли бы дать другим студентам, ищущим подработку в Корее?

В начале все может быть новым и сложным, но не стоит слишком переживать.

Важнее всего искать подработку не спеша, через надежные источники.

Сначала я тоже волновалась, но теперь корейская жизнь начинает приносить радость.🌿

🍀 В заключение…

Мы услышали историю о подработке Giang в MenyaSeoul и очень рады, что она нашла хорошую работу.

VIVISA будет продолжать помогать стуудентам находить безоопасные и хорошие рабочие места.

Как в истории Giang, надеемся, все ваши испытания в Корее станнут ценным опытом и счастлливыми воспоминаниями. 💙

Company Information

Yesfuture Inc.

Representative
: Lee Hyunjae
Business Registration Number
: 249-86-03509

Address : 180, Yeoksam-ro, Gangnam-gu, Seoul, South Korea

Email : operator@kvivisa.com

2026 (c) Yesfuture. All rights reserved